Video: Wie man als Unternehmen erfolgreich Auszubildende findet
Auch als Unternehmen sollte man hervorstechen, wenn man qualifizierte und motivierte Jugendliche für eine Ausbildung begeistern möchte, denn die Konkurrenz ist nicht unerheblich.
Video: Ob Jugendliche eine Ausbildung oder Studium absolvieren wird von drei Entscheidungsträgern maßgeblich bestimmt: Dem Internet, von Schulen/Lehrern und vor allem den Eltern. Dabei findet sich das Erwartungsspektrum an die berufliche Tätigkeit eher im Bereich Spaß, Sicherheit und Selbsterfüllung. Gehalt und Aufstiegsmöglichkeiten sind sekundär, wenn auch nicht komplett irrelevant.
Was Unternehmen tun können
In der Praxis kann ein Unternehmen hier beispielsweise durch die Aussicht auf Übernahme Sicherheit schaffen. Generell sind Angebote mit direktem Austausch, wie Besuche an Schulen und Praktika, beliebt und fördern die Sichtbarkeit des Unternehmens. Digital kann via Social Media die Attraktivität der Tätigkeiten von jugendlichen Praktikanten oder Azubis direkt an ihre Gleichaltrigen weitergegeben werden.
Generell gilt: Werden Sie als Unternehmen dort aktiv, wo Sie Schüler und Schülerinnen erreichen.
Tipps Für Unternehmen vom 1x1 der Ausbildung
Hilfreiche Links: Unterstützungsangebote für Unternehmen & Jugendliche
Video: Jugendliche für eine Ausbildung begeistern
Kompetenzzentrum Fachkräftesicherung (KOFA) | Azubi Mangel? So erreichen Sie Jugendliche!